现在很多大学生选择在毕业后就业，并且有很多人会想去大城市历练一番，为了工作发展，很有可能会被安排到异地工作，那在异地工作的你是否将档案调到新的单位地区了呢？
在到了一个新公司后，先在新公司开具工作证明，凭此证明你在该公司工作，并要求把档案调取到正规的人才，人才交流中心的办事员在收到证明后，会开具一个调档函，再拿着调档函到原工作地区的人才市场，核对无误后，会按你的要求寄出。
去外地就业，档案要不要调动？如果在外工作多年想回老家发展，回老家后又找不到合适的工作，这时个人档案先暂时不用转移，可以等有稳定工作后，再把个人档案从外地转过来。如果想尽早办理，可以把个人档案转到现居住地的劳动社会保障中心（人才市场），主要是为了以后办理养老保险使用，后期办理退休手续时也会用到个人档案。
想将个人档案转移到人才中心的职工，在人才开具好接受证明，上面会写明接受的单位名称以及详细地址，并且有单位的公章，身份证号码和个人签名，然后将这个证明寄到原单位。
相对来说，拿着新公司签订的劳动合同到人才市场办理档案托管比较省心，避免因新工作单位不适应变动较大，导致档案需要多次调动，这样可以无后顾之忧啦，如果单位正规，并且是直接为职工保管档案，那就更加简单了。